Ugrás a tartalomhoz

Röviden: a „Belépés a digitalizált munka világába” képzés azoknak szól, akik a nulláról vagy alacsony szintről szeretnék felépíteni a digitális készségeiket – karrierváltóknak, visszatérőknek, közfoglalkoztatásból a nyílt munkaerőpiacra lépőknek, idősebb munkavállalóknak és mindenkinek, aki előképzettség nélkül vágna bele. Nincs iskolai végzettséghez kötve.

Kinek találták ki ezt a képzést?

A program hivatalos célcsoportja a munkavállalók és a leendő munkavállalók köre, kiemelten azok, akik digitalizált munkakörökben szeretnének elhelyezkedni. A belépéshez nincs szükség befejezett iskolai végzettségre, csupán alapszintű írás-olvasási készségre. Ez a képzést szokatlanul befogadóvá teszi – az alábbi öt tipikus élethelyzetben jelenti a legtöbbet.

1. Karrierváltó, aki digitális területre lépne

Ha eddig fizikai vagy nem digitális munkakörben dolgozott, de a jövőben irodai, ügyfélszolgálati vagy adminisztratív irányba mozdulna, az alapkészségek megléte a belépő. A képzés a hétköznapi digitális helyzeteket gyakoroltatja be, amelyekre bármelyik új szakma épülhet.

2. Közfoglalkoztatásból a nyílt munkaerőpiacra lépő

A program eredeti szándéka szerint is támogatja azokat, akik a közfoglalkoztatásból szeretnének a nyílt munkaerőpiacon digitalizált álláshoz jutni. Az alapozás után a munkáltatói, munkakör-specifikus betanulás már gördülékenyebb.

3. Hosszabb kihagyás után visszatérő (pl. gyed/gyes után)

Néhány év alatt sokat változik a digitális eszközkészlet. Aki gyermeknevelés vagy ápolás miatt kimaradt, egy strukturált alapképzéssel gyorsan és magabiztosan zárkózik fel.

4. Idősebb munkavállaló, aki lépést tartana

A DESI-adatok szerint épp az idősebb korosztályban a legnagyobb a digitális készséghiány. Egy türelmes, nulláról induló képzés itt hozza a legnagyobb változást a munkahelyi biztonságérzetben.

5. Aki előképzettség nélkül szeretne belevágni

Mivel a képzés nem köti iskolai végzettséghez a részvételt, valódi belépési pontot kínál azoknak is, akik korábban semmilyen formális digitális oktatásban nem vettek részt.

Mit tanul a résztvevő?

A 160 órás program (40 óra elmélet, 120 óra gyakorlat) az IKT-eszközök ügyintézésben, munkában és tanulásban való használatára, a modern – köztük érintőképernyős és robotizált – eszközök megismerésére, valamint az IKT-környezetben történő tanuláshoz és munkavállaláshoz szükséges kompetenciák fejlesztésére épül. A hangsúly végig a gyakorlaton van.

Gyakran ismételt kérdések

Van felső korhatár?

Nincs. A képzés kifejezetten alkalmas idősebb, digitálisan kevésbé tapasztalt résztvevőknek is.

Kell hozzá érettségi vagy szakma?

Nem. A belépéshez alapszintű írás-olvasási készség elegendő, iskolai végzettség nem feltétel.

Ráismert magára? Kezdje el most

Bármelyik élethelyzetben is van, a „Belépés a digitalizált munka világába” képzés a nulláról építkezik és a gyakorlatra fókuszál.

Tanfolyam részletei és jelentkezés →

Közzétéve itt: Digital Solutions Szakmai cikkek

Hagyj megjegyzést